Трудовая иммиграция в Канаду

Работа в Канаде

Канада предлагает отличные возможности трудоустройства для квалифицированных специалистов со всего мира. От временных разрешений на работу до постоянного проживания через трудоустройство — откройте для себя путь к канадской карьере.

Процесс LMIA

Оценка воздействия на рынок труда (LMIA) — это документ, который может потребоваться канадскому работодателю перед наймом иностранного работника. Положительное решение LMIA подтверждает необходимость в иностранном работнике и отсутствие подходящего канадского кандидата.

01

Оценка рынка труда

Работодатель должен продемонстрировать, что не смог найти квалифицированного гражданина или постоянного резидента Канады для заполнения вакансии.

02

Рекрутинговые усилия

Работодатель размещает вакансию на Canada Job Bank и как минимум двумя другими способами рекрутинга на протяжении не менее 4 недель.

03

Подача заявления на LMIA

Работодатель подаёт заявление на LMIA в Employment and Social Development Canada (ESDC) с подтверждающими документами и оплатой обработки.

04

Решение ESDC

ESDC рассматривает заявление и выносит положительное или отрицательное решение по LMIA. Обработка обычно занимает 2–3 месяца в зависимости от потока.

05

Заявление на разрешение на работу

При положительном решении LMIA иностранный работник подаёт заявление на разрешение на работу через IRCC, указывая номер подтверждения LMIA.

Типы канадских разрешений на работу

Канада предлагает несколько категорий разрешений на работу в зависимости от вашей ситуации, квалификации и наличия у работодателя решения LMIA.

Разрешение на работу у конкретного работодателя

Привязано к конкретному работодателю, месту и должности. Требует положительного LMIA или предложения, освобождённого от LMIA. Наиболее распространённый путь для иностранных работников.

Открытое разрешение на работу

Позволяет работать на любого работодателя в Канаде без ограничений. Доступно супругам квалифицированных работников, обладателям разрешения на работу после выпуска (PGWP) и в определённых гуманитарных случаях.

Внутрикорпоративный перевод

Для сотрудников международных компаний, переводимых в канадское подразделение. Освобождён от LMIA в рамках международных торговых соглашений (CUSMA, CPTPP, CETA).

International Experience Canada (IEC)

Программы рабочих каникул, молодых специалистов и международной стажировки для молодёжи от 18 до 35 лет из стран-участниц.

Открытые разрешения на работу

Открытое разрешение на работу позволяет вам работать на любого работодателя в Канаде, в любом месте и по любой профессии. Для подачи заявления не требуется предложение о работе или LMIA.

Разрешение на работу после выпуска (PGWP) для международных выпускников
Открытое разрешение на работу для супруга/гражданского партнёра
Промежуточное открытое разрешение на работу (BOWP) для заявителей на постоянное проживание
Открытые разрешения на работу для уязвимых работников
Заявители на постоянное проживание, находящиеся в Канаде

Право на получение PGWP

Разрешение на работу после выпуска — один из самых популярных путей для международных студентов для получения канадского опыта работы после завершения учёбы.

  • Программа должна длиться не менее 8 месяцев
  • Обучение должно проходить в аккредитованном учебном заведении (DLI)
  • Срок действия PGWP соответствует длительности программы (до 3 лет)
  • Заявление необходимо подать в течение 180 дней после получения итоговых оценок

Спонсорство работодателя

Многие канадские работодатели активно привлекают международных специалистов. Спонсорство работодателя обычно включает получение LMIA или соответствие условиям освобождения от LMIA для поддержки вашего заявления на разрешение на работу.

Спонсорство на основе LMIA

Работодатель получает положительное решение LMIA от ESDC, подтверждающее отсутствие подходящего канадского кандидата. Наиболее распространённый путь для общих профессий.

Потоки, освобождённые от LMIA

Определённые категории освобождены от LMIA в рамках международных соглашений (CUSMA, CETA, CPTPP), внутрикорпоративных переводов или при значительной пользе для Канады.

Провинциальные программы для работодателей

Многие провинциальные программы номинации (PNP) имеют потоки для работодателей, позволяющие компаниям номинировать иностранных работников на постоянное проживание.

Востребованные профессии в Канаде (NOC 2021)

Канада регулярно обновляет список профессий с дефицитом рабочей силы. Эти востребованные позиции повышают шансы на получение LMIA и могут претендовать на ускоренную обработку.

Код NOCПрофессияСектор
33102Помощники медсестёр и ассистенты по уходу за пациентамиЗдравоохранение
21232Инженеры и разработчики программного обеспеченияТехнологии
73300Водители грузовых автомобилейТранспорт
65200Супервайзеры в сфере общественного питанияГостеприимство
21211Специалисты по анализу данныхТехнологии
31301Дипломированные медсёстрыЗдравоохранение
22310Технологи в области электротехники и электроникиИнженерия
62020Менеджеры розничной и оптовой торговлиРозничная торговля

На основе данных ESDC о рынке труда и последних тенденций отборов Express Entry. Свяжитесь с CPIC для персональной оценки вашей профессии.

Советы по поиску канадских работодателей

Получение предложения о работе от канадского работодателя значительно укрепляет ваше иммиграционное заявление. Вот проверенные стратегии для связи с работодателями.

Используйте Canada Job Bank

Официальная правительственная доска вакансий Канады содержит тысячи позиций. Работодатели с заявлениями на LMIA обязаны размещать вакансии здесь, поэтому эти рабочие места открыты для иностранных работников.

Используйте канадские сайты по трудоустройству

Indeed.ca, LinkedIn Canada, Workopolis и Glassdoor.ca широко используются канадскими работодателями. Фильтруйте вакансии по предложению визового спонсорства.

Изучите провинциальные возможности

Некоторые провинции испытывают критический дефицит рабочей силы в определённых секторах. Атлантические провинции, Манитоба и Саскачеван активно привлекают международных работников.

Налаживайте связи с канадскими профессионалами

Вступайте в канадские профессиональные ассоциации, участвуйте в виртуальных ярмарках вакансий и связывайтесь с рекрутерами, специализирующимися на международном трудоустройстве.

Работайте с лицензированным консультантом RCIC

Лицензированный консультант по иммиграции поможет подобрать подходящих работодателей для вашего профиля и обеспечит соответствие вашего заявления требованиям.

Пройдите оценку квалификации

Пройдите оценку вашего образования и профессиональных квалификаций в уполномоченной канадской организации (WES, IQAS, ICAS) перед подачей заявления.

Готовы начать карьеру в Канаде?

Нужна ли вам помощь с заявлением на LMIA, разрешением на работу или спонсорством работодателя — наш лицензированный консультант RCIC Мила Луговская готова сопровождать вас на каждом этапе.