Immigration de travail au Canada

Travailler au Canada

Le Canada offre d'excellentes possibilités d'emploi aux travailleurs qualifiés du monde entier. Du permis de travail temporaire à la résidence permanente par l'emploi, découvrez votre voie vers une carrière canadienne.

Comprendre le processus d'EIMT

Une étude d'impact sur le marché du travail (EIMT) est un document qu'un employeur canadien peut devoir obtenir avant d'embaucher un travailleur étranger. Une EIMT positive confirme qu'il existe un besoin pour un travailleur étranger et qu'aucun travailleur canadien n'est disponible pour occuper le poste.

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Évaluation du marché du travail

L'employeur doit démontrer qu'il n'a pas pu trouver un citoyen canadien ou un résident permanent qualifié pour occuper le poste.

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Efforts de recrutement

L'employeur affiche le poste sur le Guichet-Emplois du Canada et utilise au moins deux autres méthodes de recrutement pendant un minimum de 4 semaines.

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Demande d'EIMT

L'employeur soumet la demande d'EIMT à Emploi et Développement social Canada (EDSC) avec les documents justificatifs et les frais de traitement.

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Décision d'EDSC

EDSC examine la demande et délivre une EIMT positive ou négative. Le traitement prend généralement de 2 à 3 mois selon le volet.

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Demande de permis de travail

Avec une EIMT positive, le travailleur étranger présente une demande de permis de travail auprès d'IRCC, incluant le numéro de confirmation de l'EIMT.

Types de permis de travail canadiens

Le Canada offre plusieurs catégories de permis de travail selon votre situation, vos qualifications et selon que votre employeur a obtenu ou non une EIMT.

Permis de travail lié à un employeur

Lié à un employeur, un lieu et un poste précis. Nécessite une EIMT positive ou une offre dispensée d'EIMT. Voie la plus courante pour les travailleurs étrangers.

Permis de travail ouvert

Permet de travailler pour n'importe quel employeur au Canada sans restriction. Accessible aux conjoints de travailleurs qualifiés, aux titulaires d'un permis de travail postdiplôme (PTPD) et à certains cas humanitaires.

Transfert intra-entreprise

Pour les employés de sociétés multinationales transférés vers une succursale canadienne. Dispensé d'EIMT en vertu d'accords commerciaux internationaux (ACEUM, PTPGP, AECG).

Expérience internationale Canada (EIC)

Programmes vacances-travail, jeunes professionnels et stages internationaux coopératifs pour les jeunes de 18 à 35 ans provenant de pays participants.

Permis de travail ouverts

Un permis de travail ouvert vous permet de travailler pour n'importe quel employeur au Canada, dans n'importe quel lieu et dans n'importe quelle profession. Vous n'avez pas besoin d'une offre d'emploi ni d'une EIMT pour en faire la demande.

Permis de travail postdiplôme (PTPD) pour les diplômés internationaux
Permis de travail ouvert pour conjoint ou partenaire de fait
Permis de travail ouvert transitoire (PTOT) pour les demandeurs de RP
Permis de travail ouvert pour travailleurs vulnérables
Demandeurs de résidence permanente au Canada

Admissibilité au PTPD

Le permis de travail postdiplôme est l'une des voies les plus populaires pour les étudiants internationaux afin d'acquérir une expérience de travail canadienne après avoir terminé leurs études.

  • Le programme doit durer au moins 8 mois
  • Doit être dans un établissement d'enseignement désigné (EED)
  • La durée du PTPD correspond à la durée du programme (jusqu'à 3 ans)
  • La demande doit être soumise dans les 180 jours suivant la réception des notes finales

Parrainage par l'employeur

De nombreux employeurs canadiens recrutent activement des talents internationaux. Le parrainage par l'employeur implique généralement que l'employeur obtienne une EIMT ou se qualifie pour une dispense d'EIMT afin d'appuyer votre demande de permis de travail.

Parrainage avec EIMT

L'employeur obtient une EIMT positive d'EDSC, démontrant qu'aucun candidat canadien qualifié n'est disponible. Voie la plus courante pour les professions générales.

Volets dispensés d'EIMT

Certaines catégories sont dispensées d'EIMT en vertu d'accords internationaux (ACEUM, AECG, PTPGP), de transferts intra-entreprise ou d'avantages significatifs pour le Canada.

Programmes provinciaux pour employeurs

De nombreux Programmes des candidats des provinces (PCP) offrent des volets axés sur l'employeur permettant aux entreprises de désigner des travailleurs étrangers pour la résidence permanente.

Professions en demande au Canada (CNP 2021)

Le Canada met régulièrement à jour sa liste de professions en pénurie de main-d'œuvre. Ces postes très demandés offrent de meilleures chances d'obtenir une EIMT et peuvent bénéficier d'un traitement accéléré.

Code CNPProfessionSecteur
33102Aides-infirmiers et préposés aux bénéficiairesSanté
21232Ingénieurs et concepteurs en logicielTechnologie
73300Conducteurs de camions de transportTransport
65200Superviseurs des services alimentairesHôtellerie
21211Scientifiques des donnéesTechnologie
31301Infirmiers autorisésSanté
22310Technologues en génie électrique et électroniqueGénie
62020Directeurs du commerce de détail et de grosCommerce de détail

Basé sur les données du marché du travail d'EDSC et les tendances récentes des tirages Entrée express. Contactez CPIC pour une évaluation personnalisée de votre profession.

Conseils pour trouver un employeur canadien

Obtenir une offre d'emploi d'un employeur canadien renforce considérablement votre demande d'immigration. Voici des stratégies éprouvées pour entrer en contact avec des employeurs.

Utilisez le Guichet-Emplois du Canada

Le site officiel d'emploi du gouvernement du Canada répertorie des milliers de postes. Les employeurs ayant des demandes d'EIMT doivent y afficher leurs offres, ces postes sont donc ouverts aux travailleurs étrangers.

Ciblez les sites d'emploi canadiens

Indeed.ca, LinkedIn Canada, Workopolis et Glassdoor.ca sont largement utilisés par les employeurs canadiens. Filtrez les postes offrant un parrainage de visa.

Explorez les occasions provinciales

Certaines provinces connaissent des pénuries critiques de main-d'œuvre dans des secteurs précis. Les provinces atlantiques, le Manitoba et la Saskatchewan recrutent activement des travailleurs internationaux.

Réseautez avec des professionnels canadiens

Joignez-vous à des associations professionnelles canadiennes, participez à des salons de l'emploi virtuels et établissez des liens avec des recruteurs spécialisés dans les placements internationaux.

Travaillez avec un RCIC agréé

Un consultant réglementé en immigration canadienne peut vous aider à jumeler votre profil avec des employeurs appropriés et à s'assurer que votre demande est conforme.

Faites évaluer vos titres de compétences

Faites évaluer vos diplômes et titres professionnels par un organisme désigné canadien (WES, IQAS, ICAS) avant de postuler.

Prêt à lancer votre carrière canadienne ?

Que vous ayez besoin d'aide pour une demande d'EIMT, un permis de travail ou un parrainage par l'employeur, notre consultante RCIC agréée Mila Lugovska est là pour vous guider à chaque étape.